TRIUNFAR JUNTOS 
A ESCALA MUNDIAL
Trabajadores altamente cualificados y motivados, así como una cultura directiva caracterizada por la equidad y la transparencia, son elementos importantes para el éxito de Vorwerk.


¡Premiados!

En Vorwerk apostamos por un trato profesional y de aprecio a nuestros trabajadores y candidatos. Esto nos ha valido múltiples premios de entidades independientes. El estudio científico “Best Recruiters” declaró a Vorwerk vencedor del sector en el ámbito de los “Fabricantes de productos eléctricos/electrónicos”. Además, el Trainee Program internacional fue certificado por Absolventa GmbH como programa de prácticas justo y que favorece el desarrollo profesional, opinión que comparten Fair company 2016, Kununu open y top company.

El equilibrio óptimo entre trabajo y vida familiar

Como empresa familiar, en Vorwerk otorgamos especial importancia a los trabajadores. Y es que somos perfectamente conscientes de que solo se puede aportar el rendimiento y las fortalezas exigidos en el trabajo si el equilibrio entre vida laboral y familiar es el correcto. Por eso ofrecemos modelos y horarios de trabajo, así como programas de apoyo a la familia y promoción de la salud, con el fin de mantener el equilibrio que hace la vida más agradable a nuestros trabajadores.


Reconocer y fomentar el talento

El desarrollo del personal técnico y directivo y el fomento de las personas con talento son elementos integrantes de nuestra cultura empresarial. Nuestros trabajadores deben estar en todo momento en una posición óptima frente las exigencias de los mercados, con el fin de garantizar un éxito duradero de nuestra empresa. Fomentamos las fortalezas de nuestros talentos y creamos medidas de desarrollo individuales, como entrenamientos individuales (coachings) o programas de mentores y de liderazgo.

La Academia VorwerkEl desarrollo de nuestros trabajadores es un componente fijo de nuestra cultura empresarial. La Academia Vorwerk fomenta el continuo desarrollo técnico y personal, así como los entrenamientos individuales (coachings).


En todo el mundo como en casa

Europa, América, Asia, Australia o partes del continente africano: aunque Vorwerk está presente en más de 70 países, existe una cohesión de naturaleza familiar. Desarrollo personal en Vorwerk también significa poder moverse profesionalmente por todo el mundo y cooperar con personas de las culturas más dispares. Un particular objetivo es el establecimiento de redes a escala internacional, así como el desarrollo de trayectorias profesionales interdivisionales.


Vorwerk tiene centros y empresas en más de
70 países